2017年9月下午，公司组织从飞、贾航程、罗转宏及朱冠南等四位老师傅与各自的徒弟举行了师傅带徒弟协议签订仪式。举办师徒签订仪式的目的是使新进员工在师傅的帮助和带领下尽快熟悉工作流程，掌握提高工作技能，在试用期结束后可以顺利通过公司的考核转为正式员工。另外也可更好的发挥出老师傅积累的丰富工作经验，激发老职工（师傅）带新徒弟的工作积极性，解决徒弟在试用过程中的遇到的各类具体问题。另外公司也会对师傅的教和徒弟的学进行要求和考核。

作为师傅需要有丰富的工作技能及经验积累，乐于助人，善于提携培养新同事，作为徒弟应当遵守公司纪律，服从师傅安排、尊敬师傅、努力学习工作，在规定的学习周期内完成实习工作，如期出师，达到符合公司岗位技能要求的合格职工，与师傅共同进步。